最难求职年，工作到底怎么选？
2020-04-19 08:57 
互联网春招正在如火如荼的进行着，网友们都说今年的春招对于毕业生一点都不友好，#这届毕业生太难了#的话题，每隔几天冲上微博热搜，可谓最难求职年。
嘿，同学！
你听说了吗？
2020年高校毕业生预计达874万人
再创新高！
对于毕业生来说，
今年突如其来的疫情让就业变得艰难，
现在形势更是严峻复杂。
在多变的行业发展中，什么样的工作需求量大薪资高？选产品还是技术？这让很多同学在选择岗位时十分纠结，今天我们通过一起大数据来看这些问题，帮你更好地制定职业规划和发展发展方向。
1-人工智能、5G等战略新兴行业机会增加
BOSS直聘研究院观察到，2020年战略新兴行业中面向应届生的岗位规模较去年同期普遍有1-5个百分点的提高，应届生岗位占比也高于全行业均值。
数字经济和先进制造业相关的产业在疫情中发挥了重大价值，随着生产生活秩序逐步恢复，“新基建”热度提升，人工智能、工业互联网、物联网、商用5G等领域成为关注核心，而这些行业对应届生也较为友好。
2-招聘需求最高的10个技术岗位
面向应届生的互联网技术岗位类型愈发集中，需求规模排名前十的岗位总占比达到57.7%，相比去年同期进一步提高8.5个百分点，依然集中于前后端基础开发和运维领域。
算法工程师入围应届生高需求技术岗位前十名，但要求十分苛刻。
3-哪些职位的薪资高？
因为能够提供较高的薪酬水平，互联网技术类岗位近年来吸引了大量应届生。
2020年，互联网技术类岗位的应届生平均招聘薪资为7036元，同比增长8%；招聘高薪资岗位大致均集中在前沿技术岗位中。
4-新一线城市应届生吸引力进一步增强
BOSS直聘研究院数据显示，2020年新一线城市吸引了38.5%的应届生，较2019年同期再次提升，超出一线城市11.5个百分点。
首选一线城市发展的应届生比例也有4.7个百分点的回暖。二线及以下城市的应届生吸引力均有不同程度的下降。
争取高校毕业生在本地就业对于城市发展的重要性在过去两年的“?才大战”中展现无遗。2020年一线和新一线城市吸引了65.5%的应届生，是创纪录的新高。
5-薪水之外：职业发展
你肯定会感兴趣，不同类型的职业，随着工龄的增长，薪水如何水涨船高？我们来看看：
应届生的起薪平均在5k左右，但一年之后，就分成明显的两拨，产品和技术能在两年以后轻松翻番，而市场和运营则普遍比前者低5k左右。
6-行业超亮眼,IT行业值得选择
最近几年，互联网行业正在以迅猛的速度改变着以前的传统行业，而它们巨大的吸金能量和对人才的巨大需求和渴望，也使得这两年互联网企业的涨薪速度曲线几近陡直向上。
人才抢手薪资高，就业前景好！互联网/IT行业是大学生求职首选，大学生求职首选行业排名IT行业是企业招聘的“香饽饽”。
IT/互联网行业不仅是求职大热门，也是企业招聘的“香饽饽”。企业校园招聘目标专业热度最高的前两位，分别是互联网类和IT通信类，分别占比41.63%、37.77%。
未来随着互联网行业的迭代发展，对技术的投入会越来越大，意味着还会有更多程序员加入进来，但是随着行业领域的细分，对程序员的技术要求也会更高。
只有不断的成长，不断的学习，才能处理更多的技术难题，身价才会跟着上涨。
