除了高薪，IT行业备受家长青睐的原因还有这些！

说起从事IT行业的原因，大家回答最多的恐怕就是高薪。

 

没错，这是一个很重要的原因，但不是唯一原因。其实不难理解，也说出了当前绝大多数年轻人的心声。疫情持续了将近三年的时间，就业环境变幻莫测。

 

出于保险的想法，包括毕业生在内的很大一部分人都将就业方向转向了“技术技能”类的岗位，正所谓“一技在手，吃穿不愁；一技在手，养家糊口！”

 

无论是《十四五规划》还是《2035远景规划》中都有提及，因为人才缺口大、行业前景广阔，IT类相关岗位呈现出了薪资高、就业好的局面。当前正在深入推进的“互联网+”、“人工智能”等重大战略，更是凸显了IT行业对经济发展的重要作用。IT行业未来一段时期内都会保持增长的态势，随着未来IT行业的发展，对行业人才的需求也会不断增加。

 

这也是为什么大家都说：“三百六十行，行行转IT”的一个很重要的原因。当然除了薪资高、发展好外，以下这几种原因也是吸引众多家长们看好IT行业的重要因素。

 

PART 1

不看资历看实力

 

职场没有绝对的公平，但相对于其他行业而言，IT的确更为公平一些。

 

在IT行业，你再有背景、再有长相、再会搞人际关系都没用，重点是你能不能做出产品写出源代码，技术能力决定了你的薪资地位。如果你能清楚地认识到“技术行业还是靠技术说话”这一点，你会发现：时间带给你的不只是年龄的增长，你拥有的经验和技术积累、在工作中习得的知识这些都是难以被取代的。

 

IT行业是相对公平的，即使是没人脉、没背景，只要你有技术、有能力，往往就可以得你想要的回报，而且从事IT行业之后，视野也会更加开阔，会接触到以前没有接触到的东西，你的思维、想法可能也会随之改变。

 

PART 2

越老越吃香

 

IT工程师属于通用型人才，其不受地域、行业发展的限制，既可以在传统行业做程序员，也可以在互联网行业做程序员，有了好点子还可以直接创业拉投资。并且，不受年龄和体力的影响，经验越丰富越值钱。

 

IT行业有很多学习新知识的机会，不仅是IT方面的技术知识，还可以学到运营、产品等其他相关领域的东西，这对于未来的职业规划也很有帮助。

 

PART 3

学习成本性价比高

 

IT技能的学习没有基础要求，不论之前是什么专业或是什么行业的，只要有兴趣，肯努力，IT行业中的不同方向的技能都可以通过学习掌握到。

 

而且学习的内容和模块比较成体系，学起来容易理论结合实践。

 

PART 4

就业前景广阔

 

随着IT行业逐渐与其他行业相结合，人员需求量巨大，相比之下，每年进入IT领域的从业者无法满足巨大的人才缺口，而且短期之内这种供不应求的情况将持续存在。

 

以人工智能为例，在如今这个信息技术时代，人工智能人才的需求成比例增长，但是高质量的人工智能人才却存在巨大缺口，因此人工智能行业成为了名副其实的高薪行业。

 

《2022未来人才就业趋势报告》显示2022年1-4月各行业中高端人才平均年薪来看，人工智能行业中高端人才平均年薪最高，为31.04万元；从城市来看，报告研究显示北京中高端人才平均年薪最高，为25.09万元。

 

事实也证明，人工智能时代的加速到来，反而为IT行业创造了更多工作岗位，人工智能、大数据、机器人工程等IT岗位顺应而生。